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7月15日，2020屆畢業(yè)生入職報到，經(jīng)過(guò)短期的入企培訓與學(xué)習，7月28日，佳電股份召開(kāi)2020年新入職大學(xué)生見(jiàn)面交流會(huì )。公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉清勇出席會(huì )議并講話(huà)。

7月28日，佳電股份召開(kāi)公司領(lǐng)導與2020年新入職大學(xué)生見(jiàn)面交流會(huì )

    伴隨著(zhù)歡迎的掌聲，32名大學(xué)生作了簡(jiǎn)單的自我介紹，3名新員工代表發(fā)言，講訴了初來(lái)佳電的感受，感恩佳電對新員工的關(guān)懷，表達了對未來(lái)發(fā)展的期待。
    在佳電成長(cháng)成才的員工代表和實(shí)習車(chē)間管理者代表進(jìn)行了經(jīng)驗交流。設計部王安國講述了自己的經(jīng)驗并對大學(xué)生實(shí)習重點(diǎn)和學(xué)習方向提出了建議，告訴大家做技術(shù)要先苦后甜，佳電不會(huì )讓吃苦的人吃虧；電工車(chē)間周雪峰說(shuō)了從車(chē)間技術(shù)到車(chē)間管理的工作歷程和心得，也鼓勵大學(xué)生要塌下心做實(shí)事，主動(dòng)作為，用細致嚴謹的態(tài)度贏(yíng)得肯定；中層管理者代表產(chǎn)品制造部、倉儲部部長(cháng)郝奉孝分享了從車(chē)間一線(xiàn)到中層管理者這16年的工作經(jīng)歷，用幽默的語(yǔ)言表達了對大學(xué)生們殷切的期待，希望大家認真學(xué)習，穩步成長(cháng)。
    實(shí)習車(chē)間管理者代表馬銳和楊姍姍對大學(xué)生的培養方向和方法做了簡(jiǎn)單闡述，明確目標，嚴格要求，對新入職大學(xué)生有準確的定位和培訓。

公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉清勇出席會(huì )議并講話(huà)

    公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)劉清勇從企業(yè)發(fā)展歷程、企業(yè)戰略和企業(yè)人才理念三個(gè)方面與大學(xué)生交流，并結合自身經(jīng)歷寄語(yǔ)大學(xué)生。他指出，佳電的發(fā)展歷程證明制造業(yè)是有前途的，國有企業(yè)是有前途的，東北的國有企業(yè)是有前途的；佳電的發(fā)展需要人才，業(yè)務(wù)能力和道德品質(zhì)與企業(yè)要求相一致的人都是企業(yè)的人才，在佳電，人才不唯學(xué)歷和出身。最后，劉清勇同志用“正直、責任、利益、學(xué)習、當下”五個(gè)詞寄語(yǔ)新入職大學(xué)生。 
    會(huì )議由人力資源部部長(cháng)張宏杰主持，蘇州佳電視頻參會(huì )，人力資源部相關(guān)工作人員參會(huì )。